发布时间：2024-03-25
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3月18日，香港政务司司长陈国基于【经济高峰论坛2023】上表示：截至2024年2月底，各类人才计划已收到超过25万宗申请，批出约16万宗，超过10万人赴港。
而针对吸纳高薪、高教育水平的“高才计划”，已有4万多名申请人士抵港，其中5成人士已就业，月入中位数为5万港元。
来源：香港01
今年2月份，香港劳工及福利局局长孙玉菡在社交平台公布“高才计划”的首轮调查结果，根据结果显示：通过“高才计划”抵港人士，已为香港带来年约340亿元的直接经济贡献。
来源：网络
这份调查是香港政府在2023年11月进行的，调查对象是当时通过“高才计划”赴港已超过6个月的获批人士，调查人数约有5000人，包括其家属；问卷回复率接近4成。
从调查上看，“高才计划”的突出优势就是高薪、高增值行业，以及优秀青年人才。
来源：网络
从上图可以看出，有43%的人士有明确的定居意向，剩下57%的人士中，9成计划在一年内移居。
在接受调查的对象中，已有54%的人士在港就业，其中31%从事于金融服务，18%从事于创新及资讯科技，商贸则是有17%。
而已就业的获批人士每月收入约为5万，约25%的人士达10万或以上，达20万或以上的则有10%；明显高于香港本地每月就业收入的2万。
此外，有16%的获批人士配偶在港就业，多数从事高技术工作，月收入约3万；当中约一成人士的月薪达10万或以上，亦有62%的的人士正在计划于港工作或创业。
今年年底，“高才计划”获批人士即将面临续签问题，而香港政府选择这个时候公开调查结果，目的不言而喻。
因为此前，孙玉菡局长曾说过：“高才计划”最大的目的，就是希望对香港的经济发展带来新动力，希望看到高才们对香港的经济带来实质性效益。
且在此之后，香港入境处处长郭俊峰也表示：希望通过“高才计划”来港的是人才，不会8000多、10000收入就会获批续签的。
那么，想要顺利续签，需要多大的经济效益才算是为香港做贡献？
这个问题，早在之前1月27日举办的线上直播就回答过了：每月薪酬收入须在合理范围内，具体看行业标准，超过2万港币或以上较为合适。
以热门高薪行业，即是目前抵港人士从事最多的行业——金融及保险行业为例，2023年第三季度从事该行业人士的收入为35,400港币。
而从职位收入来看，大部分抵港人士从事的都是管理及专业工作，这部分人士的收入可达45,000港币。
以收入数字来看，当然是越高越好。
但在实际情况中，“高才计划”的续签并非唯收入论，如续签时转做基础岗位（厨师或司机等），即使月入10万也很难通过续签。
想要顺利续签，该怎么做？
01
在香港找一份全职工作
此方案适合计划在港长期生活、工作的人士。
因为无论是通过哪种方式赴港，香港政府的初衷都是希望吸引更多人才到港，所以只要是正规公司，并满足纳税要求，续签都会顺利的。
02
在香港开办公司
开办公司，除了每年给香港政府缴税、提供完整财务报表外，还需要满足“雇佣1~2名本地人”的雇佣需求。
03
入职合适的香港公司
此方案适合经常往返香港和内地，喜欢自由职业的人士。
如不需要打卡和在港坐班的保险公司，工作内容可在线上进行，只要完成相应的业绩要求，公司也会帮助员工进行续签。
总结来说，只要申请人士按照要求续签，顺利续签就没有问题。
而香港政府有这样的要求，也是为了让赴港人士能切实地在香港工作，并带动当地社会经济发展和做出贡献，这同时也是香港政府出台人才计划的目的。
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