继7月1日《人才引进法律制度》生效后,澳门政府将在8月起陆续公布各类人才引进计划的详情细则。
而在昨日(7月31日),澳门《公报》已经率先刊登了澳门印务局发布的关于高端人才、大健康产业优秀人才,以及高级专业人才引进计划的认定标准。
来源:澳门力报
这份标准,详细列出了大健康和高新技术领域、现代金融领域、文化体育及其他领域,共四大产业对应的成就职衔,以及大健康产业的优秀人才、专业人才的相关细则。
高端人才计划
此项计划的推出,是为推进经济适度多元,推动重点产业发展,旨在吸纳高端人才,借以提高澳门的创新力、竞争力及国际知名度。
01
大健康和高新技术领域
来源:澳门印务局
02
现代金融领域
来源:澳门印务局
03
文化体育及其他领域
来源:澳门印务局
从以上细则表可以看出,澳门对高端人才的意向者更偏向于具备卓越才能或技术能力,并取得国际公认杰出成就,或在特定领域作出重大贡献的人士。
如诺贝尔奖得主、共和国勋章获得者、国家最高科学技术奖得主,以及奥运冠军、奥斯卡金像奖得主等级别的人才。
大健康产业优秀人才计划
此计划的推出,主要是引进澳门经济适度多元发展所需要的大健康产业优秀人才,发挥优秀人才的引领带动作用,借以提升整体人口素质、技术能力及竞争力。
专业范畴:
①医疗服务
②医院和药厂管理
③智慧医疗技术开发
④创新药物研发及监督管理
⑤医疗设备和器械标准化
⑥医药和生物教研
⑦医药注册、产品专利及市场活动
来源:澳门印务局
参加此计划的申请人须符合下列要求:
①具备医学、药学、公共卫生、医务行政管理、生命科学或相类学科的学士或以上程度,且具有以上专业范畴内,不少于4年的工作经验,或具备其他学科的学士或以上程度的学位,不少于6年以上专业范畴内的工作经验
②年满21岁
③具备良好的中文、葡文或英文任一语言表达能力
④在总分300分的计分表获得200分
计分表
年龄
来源:澳门印务局
学历
来源:澳门印务局
语言能力及家庭背景
来源:澳门印务局
工作经验
来源:澳门印务局
个人成就
来源:澳门印务局
除了对申请人的年龄、学历、语言能力以及家庭背景有计分要求外,还设置了占比较重的工作经验分和个人成就分。
且从计分表可以看出,澳门大健康产业需要的优秀人才是,拥有名校名企背景,如世界五百强企业管理层、千万级企业主、年收入150万或以上,以及拥有专利或版权,论文的人士。
大健康产业高级专业人才计划
此计划的推出,主要是逐步提升四大重点产业的比重,引进澳门经济适度多元发展所需要的大健康产业高级专业人才,为澳门经济和社会持续发展储备,具有专业经验及技术能力且属于紧缺的人力资源。
专业范畴
①医疗服务
②医院和药厂管理
③智慧医疗技术开发
④创新药物研发及监督管理
⑤医疗设备和器械标准化
⑥医药和生物教研
⑦医药注册、产品专利及市场活动
来源:澳门印务局
参加此计划的申请人须符合下列要求:
①具备医学、药学、公共卫生、医务行政管理、生命科学或相类学科的学士或以上程度,且具有以上专业范畴内,不少于2年的工作经验,或具备其他学科的学士或以上程度的学位,不少于4年以上专业范畴内的工作经验
②年满21岁
③具备良好的中文、葡文或英文任一语言表达能力
④在总分300分的计分表获得150分
⑤获得澳门本地雇主聘用,或承诺在居留许可生效期起90天内受聘于人力资源紧缺的专业职务
⑥获得聘用担任专业职务的薪酬水平年薪须达到60万/澳币(以全年税前总报酬计算)
计分表
年龄
来源:澳门印务局
学历
来源:澳门印务局
语言能力及家庭背景
来源:澳门印务局
工作经验
来源:澳门印务局
个人成就
来源:澳门印务局
紧缺的专业职务
来源:澳门印务局
综合来看,澳门大健康产业需要的专业人才,除了基本条件外,对申请人的学历、职称、论文、绩点,以及收入都有具体要求。
如拥有高学历高薪、10年工作经验、学术型需要任职副教授及以上,或创业型需要营业额千万,以及拥有专利、论文、绩点高的人士。
而申请此项计划的申请人,不仅综合分数需要达到150分的及格线外,从事的行业也有一定限制,且澳门政府更意向于以上职务的专业人士。
从澳门政府这次公布的细则看,澳门的人才引进计划的标准较高,难度较大。如果确定要申请,还是建议咨询专业的规划团队进行申请。
选择专业人士,可以让申请人避免错过更多的加分项目,也不会对琐碎的流程细节出现错误解读。
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