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速看!2023优才新变化,这5点一定要注意!
发布时间:2023-10-20 浏览人数:23


优才计划自推出以来一直备受内地精英人才的青睐,近两年来更是愈加火爆,从2021年12月的13300个申请到2022年12月的36300个申请,优才申请人数翻了差不多2倍!


如今新政策颁布,优才计划的利好措施不断,想要通过优才获取香港身份的朋友们,2023年优才最新五大变化,一定要看仔细了!


01

取消优才年度配额限制

众所周知,优才计划自2006年推行至今,一直以来都是有配额的,最初是每年1000个配额,2021年香港政府将优才配额从2000提升至4000,而今年,香港政府为了招揽更多人才,直接取消了配额限制!为期2年!

来源:中华人民共和国香港行政区行政长官2022年施政报告


什么意思呢?就是未来两年里,优才计划将不再限制人数申请!只要符合优才计划要求的人士都可以申请!这意味着未来2年香港优才将迎来黄金时机,将大大提升我们的申请机会。


但值得注意的是,这项举措并不是永久取消配额限制,而是有2年期限的,两年后会根据执行情况决定是否调整。


所以想要申请香港身份的人士记得抓紧时间递交材料,抓住当下政策红利,早申请、早成功、早安心!

 

02

首签延长至三年

2023年之前,优才申请首次获批的签证逗留期限为2年,签证模式为2+3+3。


新政策颁布后规定:在现有和新增的输入人才计划下获批的人才,到港获聘后可获发最长3年的工作期限,续签模式也由之前的2+3+3改为了3+3+2,这一变化对于想拿香港永居的人士来说还是很有利的。


签证模式具体变化可看下图:


03

新增名企经验加分项

优才申请有两大计分制,一个是【成就计分制】,另一个是【综合计分制】,由于【成就计分制】申请难度大、受众人群小,所以绝大多数人都是通过【综合计分制】来申请优才。

 

如今新政策调整了优才【综合计分制】下的计分制度,在原有的评分基础上,新增一条加分项:如拥有不少于3年相当于学位程度或者专家水平的跨国公司或知名企业的工作经验,即可再加20分!

来源:中华人民共和国香港特别行政区政府入境事务处


也就是说,评分政策调整后,申请优才时工作部分由最初的55分变成75分!而优才的综合计分满分则从225分变成了245分,在申请门槛80分不变的情况下,这一举措可以说是间接降低了优才的申请门槛!


工作经验(之前版本):

来源:中华人民共和国香港特别行政区政府入境事务处


工作经验(2023版本):

来源:中华人民共和国香港特别行政区政府入境事务处


同时,入境处就“知名公司”的范围也作出了解答:


  • 上市公司

  • 《福布斯》全球企业2000强

  • 《财富》世界500强

  • 中国500强企业


就国内而言的话,像腾讯、阿里、京东、华为、小米、网易、中兴等大厂都在名企范围,在这些大厂工作3年及以上的,工作部分即可加20分,拥有名企经验也更容易获得入境处青睐。

 

04

简化流程、取消面试环节

以往申请优才的程序繁琐,申请人初审通过后,还要在收到获批通知后赴港面试,面试通过后才能获得批准。


但今年,港府优化了优才的申请流程。根据2023版《优秀人才入境计划申请须知》文件显示:由原来的5项变为3项,取消了原有的“公布甄选结果”、“签发原则上批准通知书”两个环节。


处理申请流程(之前版本):

来源:中华人民共和国香港特别行政区政府入境事务处


处理申请流程(2023版):

来源:中华人民共和国香港特别行政区政府入境事务处


也就是,申请人不用再赴港面试啦!效率将大大提高!


05

申请最快5个月内批出

在以前,优才审批周期通常为9-12个月,长时间的等待让无数想要尽快拿到香港身份的人士感到煎熬,但从2023年开始,这一点也不用担心了!


从香港入境处公布的信息显示:优才计划预计可以在5个月内完成审批!这意味着想要移民的人士可以通过优才计划更快申请到香港身份!

来源:中华人民共和国香港特别行政区政府入境事务处


从以上可见,香港正在采取多项措施大力招揽人才,未来两年可以说是政策红利期,想要办理香港身份的人士可抓紧时间递交申请 ,如果不知道自己是否符合的申请要求,可联系我们为您提供专业评估!


普晖国际在香港、内地都拥有专家级团队,公司多年来处理过大量疑难案件,拥有丰富的实操经验。普晖会凭借行业领先的实力,根据申请人的自身条件及诉求,一步到位助力申请。此外,公司也会提供后续跟进服务,协助申请人解决赴港后的续签、工作及生活等问题,在真正意义上为申请人实现一站式全程无忧服务。