11月27日,在香港立法会上,香港劳工及福利局局长孙玉菡就各项输入人才计划公开了部分详细数据。
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截至2024年10月,各项人才入境计划共收到近18万宗申请。
当中近12万宗获批,已赴港人才约7.5万,随同获批人才一同赴港的受养人亦约有7.5万。
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其中,高才计划的获批个案为34,360宗,内地人才有32,566人,占据总数的94%,随同赴港的受养人则是有41,869人。
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而在获批的内地人才中,数据也进一步揭示了人才来源的多样化,对于B/C类申请人士,内地以14,332的获批数量位列榜首,分别占据总数的50%和20%左右。
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其实,高才计划从推出至今,港府就一直在调整政策,希望有更多人士通过该计划赴港,可以说是一边谨慎,一边放水。
政策变化汇总
1、2023年多次优化申请流程,包括提供无犯罪记录、补充学历认证报告、申请系统升级、赴港工作同意书须由工作单位盖章等
2、2023年底放宽合资格大学名单至184所
3、2024年再次放宽申请要求,包括A类企业家申请由原来的100%控股放宽至只需持股50%以上、增加B/C类百强名校至185所
4、扩大计划海外宣传,引荐国际人才
5、B/C类网申系统调整,学历证明需要提供学士学位毕业证、正式学业成绩单、学历认证文件,缺一不可
6、新增13所百强名校,合资格大学名单放宽至198所
7、A类首次获批签证延长至3年
8、续签提交时间调整为到期前的3个月
9、明确4种情景的续签要求
虽然政策多次变化,但不难看出,针对高才计划,港府会更青睐于具备丰富行业经验和管理能力的企业高管或私企老板,以及具有创新能力和发展潜力的名校精英。
成功案例集锦
优秀案例分享
L女士,40岁
无提供学历
2024年10月15日递交
2024年11月27日获批
审核周期约1.5个月
案例亮点
个人薪资收入满足250万港币以上
L先生,49岁
无提供学历
2024年10月10日递交
2024年11月27日获批
审核周期约1.5个月
案例亮点
分红及薪资收入达250万港币以上
Y女士,46岁
无提供学历
2024年9月20日递交
2024年11月20日获批
审核周期约2个月
案例亮点
企业利润持股80%,无分红到个人账户,成功获批
G先生,53岁
全球百强名校
2024年11月1日递交
2024年11月20日获批
审核周期20天
案例亮点
本科毕业院校属于全球百强名校榜单,成功获批
W先生,43岁
全球百强名校
2024年10月29日递交
2024年11月27日获批
审核周期约1个月
案例亮点
本科毕业院校属于全球百强名校榜单,成功获批
此外,年底是高才计划的续签进行时间,港府也明确了大部分情况的续签条件。
如果在逗留期限结束时,申请人士未能满足要求,香港身份将会失效,未来也也无法再次递交高才计划申请。
因为高才计划仅有一次获批的机会,若身份失效,只能通过其他人才计划重新递交申请。
所以建议,无论是首次申请,还是有续签需求的申请人士,寻找丰富实操经验的专业团队。
普晖国际,在香港、内地均配备专家级顾问,公司多年来一直专注于提供身份规划与留学教育的全面服务,能够根据申请人士的自身情况及需求,提供定制化、个性化的专属方案,同时也对香港入境处的审核标准有着深刻到位的理解,无论申请人士以哪种方式赴港,都能一步到位助力申请。
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