众所周知,目前获得香港身份的主流途径有“优才计划”、“专才计划”、“高才计划”,以及“留学进修”。
但如果想在香港有就业发展的话,就需要了解一下“专才计划”。
因为在获得香港身份的四大主流途径中,“专才计划”是和香港就业最为相关的一项政策计划。
什么是香港“专才计划”?
专才计划,全称“输入内地人才计划”,是香港政府于2003年推出的一项专门针对内地人才的计划。
旨在吸引一些具有认可资历的优秀人才和专业人才赴港工作,以满足香港人才的需要,提高香港在国际市场的竞争力。
凡是具备香港所需要又缺乏的特别技能、知识或经验的内地居民,均可通过申请“专才计划”赴港工作。
*计划无配额、行业限制
通过“专才计划”获得香港身份后,在港连续通常性居住满7年,可申请成为香港永久居民。
申请条件
①没有任何已知的严重犯罪记录
②具有良好教育背景,通常指持有有关范畴的学士学位,但在特殊情况下,需具备良好的技术资格、经证明的专业能力,或备有文件证明的有关经验和成就
③确实有该职位空缺
④申请人须已确实获得聘用,从事的工作须与其学历或工作经验有关,且不能轻易是本地人能够胜任的
⑤薪酬福利(包括入息、住屋、医疗和其他附带福利),须与香港专才市场薪酬福利大致相同
来源:中华人民共和国香港特别行政区政府入境事务处
申请流程
准备材料并递交到香港入境处
获取档案号
提交材料后的1~4周内
拿到香港入境处批文
审核时间约为1~3个月,中间可能需要补交材料
获得签证
激活签证
办理香港身份证
审核标准
①雇用企业的行业背景、在行业内的地位,以及政策的扶持力度、所属行业的经济地位
②需要证明申请人的所在岗位是香港所需又缺乏的特别技能知识或经验
③申请人从事的工作要与学历、工作经验有关,且须证明该工作岗位是香港本地人无法轻易胜任的
“专才计划”的优势
无限制
没有配额、行业的限制
无需投资
不用投资,没有语言、资产证明等要求
获批率高
根据香港入境处近两年公布的数据看,2021年整体获批率为86.46%(10485人申请,9065人获批);而2022年的整体获批率为89.46%(13155人申请,11768人获批)
一人申请,全家移民
作为主申请人,申请成功后,配偶与18周岁以下的子女可同时享受香港身份带来的便利
“专才计划”适合人群
①已获得香港当地公司聘用、去香港工作的专业人士
②自有香港公司,且需要前去管理的内地人士
③已是香港公司的股东或是董事,需要香港工作签证,并要同时兼顾香港和内地的
④获得香港身份后,让孩子接受国际化教育,参加HKDSE、华侨生联考入读名校,享受多元化升学路径
⑤希望保留内地户口,拥有两地身份,享受香港社会高福利待遇
⑥想要快速获得海外身份的人士
常见问题
问
只有大学本科学历,没有学士学位,可以办理“专才计划”吗?
答
可以。“专才计划”对申请人的学历要求并不是很高,香港入境处最看重的是,香港本地雇主的聘用书。
如果已经获得香港公司的聘用,且雇主符合要求,那么只要出具相关的专业技能证书或奖项即可。
问
申请办理“专才计划”,香港雇主公司需要满足什么条件?
答
雇主必须是在香港注册成立的公司,要有实际运营的办公场地、香港本地员工,以及税务记录。
另外,雇用公司必须证明,申请人在配合公司运作和研究需要时,发挥了一定的或有不可替代的作用。如提升、促进公司的业务发展和竞争力等。
问
自己在香港成立子公司,是否可以通过雇用自己的形式申请办理“专才计划”?
答
可以。只要符合“专才计划”的审批资格,就可以提出申请赴港参与公司运作。
虽然是通过自有公司雇用自己的形式办理“专才计划”,但香港入境处仍然会按照“专才计划”的审批资格来处理申请人的申请。
问
“专才计划”申请被拒的原因有哪些?
答
①申请人所在公司不满足申请要求,如无实际运营、规模小、营收少,以及属于传统行业
②申请人无法证明其在公司具有特定或不可替代的作用
③申请递交的材料无法充分证明其实属于香港的稀缺人才
总体来说,“专才计划”更适合香港热门行业的紧缺专业人士,以及已提前获得香港公司的聘用offer,或是从内地调职到香港,甚至是在香港创办公司的人士。
如果有意愿通过“专才计划”来获得一个香港身份,但对实际操作流程不了解,欢迎咨询我司顾问。
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